De Reis

Voorbereidingen

Herken

Acknowledge

1. What's going on?

Op een gestructureerde manier, waarbij iedereen (via een online questionnaire) gehoord kan worden, maken we een rapport van de organisatie en wordt duidelijk wat de issues zijn en 'hoe fel het licht hier brandt?'

2. Who's on the bus?

De analyse en cumulatie van persoonlijke mentale voorkeuren laat zien wat het voorkeursgedrag (en cultuur) van de organisatie is en waarom de dingen gaan zoals ze gaan.

3. Allemaal op dezelfde pagina!

Vanuit een gedeelde analyse (van zowel organisatie als mensen) samen de belangrijkste issues en verbeterkansen identificeren en afstemmen.

4. Doel en kompas

Samen zullen we een solide innerlijk kompas creëren dat weergeeft hoe u wilt werken, wat u samen wilt bereiken.

5. Programming en plan

Wat gaan we wanneer doen om het gedeelde doel te realiseren en zelf en samen beter, leuker en betekenisvoller te worden?

De InmensGrow.com technologie helpt om projectteams samen te stellen, de juiste man op de juiste plek te krijgen en het potentieel te benutten.

 Doorlooptijd ca. 10 weken. 5 x 1/2 dag teamworkshop, Talent-On profielen, rapport

Samen op reis!

Improve

Droomteams samenstellen

De InmensGrow-technologie zal helpen om het beste beschikbare talent en de juiste man voor de job te selecteren. Samen zullen we droomteams samenstellen.

Problemen oplossen

Multifunctionele teams zullen aan de slag gaan om de verbeterkansne te benutten.

Versterken van de structuur

De structuur van de organisatie en de personeelsbezetting van de functies zullen worden geoptimaliseerd.

Mensen laten groeien

Blijven werken aan team- en persoonlijke ontwikkeling.

Bereik de doelen

Het bedrijf zal gezien en ervaren worden als een beter, zinvol bedrijf. Vier succes, slijp de zaag en stel nieuwe doelen!

 De aanlooptijd van het ontwikkelingsproces zal ca. 2 jaar bedragen. Wij zullen begeleiding geven waar nodig.